Les meilleurs programmes de fidélisation pour les restaurants qui gagnent des clients

Les meilleurs programmes de fidélisation pour les restaurants qui gagnent des clients
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il y a 3 mois

Les meilleurs programmes de fidélité pour les restaurants sont ceux que vos clients ont réellement envie d’utiliser. Ils sont simples, agréables, apportent une vraie valeur et transforment les nouveaux visiteurs en habitués qui ne voudront plus aller ailleurs. Un excellent programme combine des récompenses faciles à comprendre et une expérience digitale fluide, pour que cumuler et utiliser ses avantages devienne un réflexe.

Pourquoi les programmes de fidélité sont essentiels pour les restaurants modernes

Dans un marché saturé, un programme de fidélité n’est plus un “petit plus” : c’est un pilier de votre stratégie. Voyez-le comme une ligne directe avec vos meilleurs clients — ceux qui font tourner votre activité. Vous ne proposez pas seulement des réductions : vous créez une communauté qui vous choisit, encore et encore, face à toutes les autres options.

Un programme bien pensé permet d’atteindre plusieurs objectifs clés en même temps :

  • Il crée de vrais liens : la relation dépasse la simple transaction. Les clients se sentent reconnus, attendus et appréciés.
  • Il augmente la fréquence des visites : une récompense qui approche ou une offre exclusive donne une raison très concrète de revenir… et plus vite.
  • Il fournit des données précieuses : vous comprenez ce que vos clients aiment, quand ils viennent et comment ils dépensent. Un avantage énorme pour prendre de meilleures décisions marketing.

Transformer les clients occasionnels en ambassadeurs

L’objectif, au fond, est de faire sentir à vos clients qu’ils font partie du cercle. Quand un programme fonctionne, il change la façon de penser : on passe de « On mange où ce soir ? » à « Allons à mon resto préféré : je suis à deux pas de mon prochain apéro offert. » Ce basculement mental, c’est ce qui crée des revenus plus réguliers et plus durables.

En entrant dans les différents types de programmes, gardez en tête que tout repose sur une base essentielle : construire une fidélité client qui dure. C’est le socle sur lequel se bâtit toute mécanique de récompenses vraiment efficace.

Cette infographie illustre l’interaction fluide entre un restaurant et un membre du programme de fidélité, et montre concrètement à quoi ressemble une expérience client réussie.

C’est précisément à ce moment-là qu’un simple achat devient quelque chose de plus : une relation, entretenue et renforcée par votre programme de fidélité.

L’impact de la fidélité, preuves à l’appui

Si la restauration s’est autant emparée de cette stratégie, c’est pour une raison simple : ça marche. Les chiffres sont clairs.

Des données récentes indiquent qu’environ 82 % des restaurants dans le monde ont mis en place une forme de programme de fidélité, notamment dans la restauration rapide et le fast-casual. Pour 60 % d’entre eux, l’objectif principal est de faire revenir les clients. Et 28 % cherchent surtout à augmenter la valeur vie client (CLV).

Et côté consommateurs, la demande est bien réelle : près de 47,4 % d’entre eux participent à au moins un programme de fidélité de restaurant. Les récompenses, ça attire — clairement.

La vraie force d’un programme de fidélité ne se limite pas aux points : elle réside dans le fait de faire sentir chaque client comme un VIP. Lorsqu’une personne se sent valorisée, sa fidélité devient votre meilleur atout.

Trouver le bon modèle de fidélité pour votre restaurant

Choisir un programme de fidélité, c’est un peu comme créer votre plat signature. Ce qui cartonne dans un coffee shop très fréquenté ne fonctionnera pas forcément dans une adresse gastronomique. La bonne structure doit coller à l’identité de votre établissement, à votre clientèle et à vos objectifs. Il ne s’agit pas de copier un modèle “tout prêt”, mais de choisir un cadre qui prolonge naturellement votre marque et apporte une vraie valeur à vos clients.

Passons en revue les modèles les plus populaires et les plus efficaces, en expliquant la logique (et la psychologie) qui les rend performants. Réussir cette étape est essentiel pour construire un programme que les clients utiliseront vraiment — et qu’ils apprécieront.

Un client sourit en scannant un code QR sur son téléphone pour adhérer au programme de fidélisation d'un restaurant.

Le système classique à points

Imaginez un système à points comme le comptoir à tickets d’une salle d’arcade : à chaque partie — ici, à chaque achat — vous gagnez des “tickets”. Vous les cumulez, puis vous les échangez contre un lot. Ce modèle est si répandu parce qu’il est simple, flexible et intuitif.

En général, les clients gagnent des points à chaque euro dépensé, ce qui crée un lien direct entre l’achat et la récompense. Cela répond à un besoin très humain : voir sa progression et accumuler de la valeur. Et les chiffres confirment l’efficacité : selon des études, 49 % des consommateurs dépensent davantage après avoir rejoint un programme de fidélité de restaurant — et les points sont parfaits pour encourager ce comportement.

Un système de points bien conçu peut donner le petit déclic qui fait ajouter un dessert ou un accompagnement, parce que le client sait qu’il se rapproche d’une récompense.

Idéal pour :

  • La restauration rapide (QSR) et le fast-casual : le volume de transactions rend la progression rapide et motivante.
  • Les restaurants avec une carte variée : vous pouvez proposer des récompenses à plusieurs paliers — du café offert au repas complet.
  • Les établissements qui veulent augmenter le panier moyen : la logique “plus je dépense, plus je gagne” est immédiatement compréhensible.

La carte à tampons numérique (version moderne)

La carte papier “9 cafés achetés, le 10e offert” est un classique… parce qu’elle fonctionne. C’est visuel, simple, et l’objectif est très clair. La version numérique reprend exactement cette idée, mais sans les irritants : plus de carte perdue, oubliée ou froissée au fond d’un sac.

Ce modèle mise sur la simplicité et la gratification immédiate. Pas de calculs, pas de niveaux : on voit l’objectif, on complète la “carte” sur son téléphone, et on récupère l’article offert. C’est parfait pour encourager des visites répétées autour d’achats fréquents.

La force d’une carte à tampons numérique, c’est sa simplicité. Elle supprime les freins à la participation et propose une récompense prévisible et désirable — l’un des meilleurs outils pour installer une habitude de visite.

Beaucoup de restaurants choisissent une application de fidélité pour restaurants pour gérer ce type de carte digitale. Tout est automatisé, clair pour l’équipe, et surtout visible là où le client la consulte : sur son téléphone.

Le programme à paliers (plus engageant)

Les programmes à paliers transforment la fidélité en jeu. Les clients “montent de niveau” (Bronze, Argent, Or, etc.) en atteignant des objectifs de dépenses ou de visites. À chaque palier, ils débloquent des avantages plus intéressants et plus exclusifs.

Ce modèle s’appuie sur la psychologie du statut et de l’accomplissement. On ne gagne pas seulement des points : on obtient un rang. Et ce sentiment d’être “à part” peut être très motivant, au point d’inciter les clients à concentrer leurs dépenses chez vous pour atteindre — ou conserver — leur statut. Des enseignes comme Chick-fil-A ont très bien réussi avec leur programme One®, en offrant aux membres des paliers supérieurs de meilleurs taux d’accumulation et des avantages exclusifs.

Types de restaurants particulièrement adaptés aux programmes à paliers :

  • Restaurants à service complet et gastronomie : quand l’ambiance “initiés” ou VIP s’intègre naturellement à l’expérience.
  • Cafés avec des habitués quotidiens : valoriser les plus fidèles renforce leur rituel.
  • Marques avec une vraie communauté : les paliers peuvent donner accès à des événements réservés ou des avant-premières, comme un club.

Le puissant programme de parrainage

Soyons francs : vos clients les plus satisfaits sont vos meilleurs ambassadeurs. Un programme de parrainage formalise ce mécanisme en les récompensant lorsqu’ils vous amènent de nouveaux clients. Le principe le plus courant : un avantage (réduction, entrée offerte, etc.) pour le parrain et pour le nouveau client.

Ce modèle fonctionne sur la confiance. Une recommandation d’un ami pèse bien plus lourd que n’importe quelle publicité. Résultat : vous recrutez de nouveaux clients à forte valeur pour un coût très faible, tout en donnant à vos fidèles une raison supplémentaire de vous aimer.

Et un programme de parrainage n’a pas forcément besoin d’exister seul. Souvent, les meilleurs programmes de fidélité pour les restaurants intègrent le parrainage dans un système à points ou à paliers. Cela devient une manière supplémentaire de gagner des récompenses, tout en générant de nouveaux clients. Tout le monde y gagne.


Booster les retours… et le panier moyen

Un bon programme de fidélité ne se contente pas d’offrir des avantages : il influence réellement le comportement des clients. Il transforme un visiteur occasionnel en habitué, qui vous choisit plus souvent — et qui dépense davantage à chaque passage.

L’idée, c’est de donner une raison claire de vous préférer à la concurrence. Pas seulement un -10 %, mais quelque chose qui active des leviers simples : le plaisir de progresser, l’exclusivité et la satisfaction de “gagner” quelque chose de concret.

Augmenter la fréquence de visite

L’un des premiers effets d’un programme efficace, c’est que les membres reviennent plus souvent. C’est un petit déclic, mais très puissant. Quand un client sait qu’il ne lui manque que quelques points pour un apéritif offert, la question « On mange où ce soir ? » se transforme vite en : « Allons là-bas, je suis tout près de ma récompense. »

Ce n’est pas une impression : les chiffres le confirment. Des études sectorielles montrent que les membres d’un programme de fidélité visitent un restaurant environ 22 % plus souvent que les non-membres. Prenons MyMcDonald's Rewards : aux États-Unis, les membres viennent en moyenne 26 fois par an, contre 10,5 visites pour les non-membres. Et avec plus de 150 millions de membres dans le monde, on voit bien à quel point ces programmes façonnent les habitudes.

Encourager une dépense moyenne plus élevée

Les programmes de fidélité sont aussi très efficaces pour pousser le panier moyen à la hausse. Quand les points dépendent du montant de l’addition, cela incite naturellement à ajouter un extra. Un accompagnement, un dessert à partager, un cocktail un peu premium… tout semble plus “logique” si l’on se rapproche d’une récompense.

Le réflexe du “juste un petit plus” est un puissant moteur de revenus additionnels. Un programme de fidélité transforme un achat du moment en investissement vers une récompense future — et change doucement les décisions de dépense en votre faveur.

C’est encore plus vrai avec les programmes à paliers : l’envie d’atteindre le niveau supérieur (et ses avantages) peut pousser les clients à concentrer leurs sorties chez vous. Ils ne viennent plus seulement “manger”, ils progressent vers un objectif. C’est ludique, motivant, et très efficace. Beaucoup de programmes de fidélité uniques et performants en 2025 s’appuient justement sur cette mécanique de gamification pour maintenir l’engagement.

Créer un vrai sentiment d’appartenance

Au-delà des points et des remises, les meilleurs programmes créent une vraie sensation de communauté. Ils donnent à vos clients les plus fidèles le sentiment d’être “à la maison” — et ça, ça n’a pas de prix.

Vous pouvez proposer des avantages que l’argent n’achète pas, par exemple :

  • Accès anticipé au menu : permettre aux membres de goûter les nouveautés avant tout le monde.
  • Événements réservés : soirée dégustation, atelier cuisine, rencontre avec le chef… pour vos meilleurs membres.
  • Surprises et petites attentions : un cadeau inattendu “juste comme ça”.

Ces attentions exclusives créent un sentiment fort : celui d’être reconnu et apprécié. La relation devient plus personnelle, plus émotionnelle. Et c’est ainsi que naissent les vrais ambassadeurs : ceux qui reviennent, encore et encore… et qui donnent envie à leurs proches de faire pareil.

Que vérifier avant de choisir un programme de fidélité

Choisir un programme de fidélité, ce n’est pas seulement imaginer des récompenses : c’est aussi choisir la technologie qui va les rendre possibles. Pensez à votre plateforme de fidélité comme à un moteur : même la meilleure idée du monde n’ira pas loin si l’outil n’est pas solide. Pour que le programme fonctionne vraiment — et apporte des résultats — certaines fonctionnalités sont indispensables.

Considérez cette section comme un guide d’achat clair et pratique. On passe en revue les fonctions essentielles des meilleures plateformes actuelles, pourquoi elles comptent, et ce qu’il faut demander avant de vous engager.

Un gérant de restaurant consulte les données analytiques d'un programme de fidélisation sur une tablette, avec des graphiques et des diagrammes visibles.

Intégration fluide avec votre caisse (PDV/POS)

C’est le point numéro un. Si votre programme ne “parle” pas à votre système de caisse (PDV/POS), vous allez droit vers les complications. Cela crée des frictions pour l’équipe et pour les clients, et un processus qui demande des manipulations manuelles ou des étapes supplémentaires ralentira l’encaissement… et découragera les inscriptions.

Une vraie intégration doit rendre le programme naturel : au moment du paiement, le client est reconnu, les points sont crédités, et la récompense peut être utilisée immédiatement. Simple, rapide, professionnel — sans effort.

Avec les prestataires, soyez très concret : demandez exactement comment l’intégration fonctionne. Évitez les “astuces” ou contournements : vous avez besoin d’une connexion directe, fiable et stable.

Une expérience mobile simple et agréable

Dans les faits, votre programme vit sur le téléphone de vos clients. Une appli confuse ou pénible à utiliser, c’est l’échec assuré. On sait que plus de 70 % des consommateurs disent que les programmes de fidélité influencent leurs décisions d’achat — et c’est souvent via le mobile qu’ils interagissent avec eux.

Qu’il s’agisse d’une appli dédiée ou d’un site mobile, l’expérience doit être limpide. Les clients doivent pouvoir :

  • S’inscrire en quelques secondes : un formulaire court, sans obstacles inutiles.
  • Suivre leur progression facilement : un visuel clair qui montre la distance jusqu’à la prochaine récompense.
  • Utiliser une récompense en un geste : un processus rapide, simple et infaillible en caisse.

L’objectif, c’est zéro friction. Si un client doit trop réfléchir pour utiliser votre programme, il ne l’utilisera pas. Une bonne expérience mobile fait la différence entre un programme consulté tous les jours et un programme supprimé.

Récompenses automatiques et vraiment personnalisées

Les meilleurs programmes ne ressemblent pas à des “programmes” : ils donnent l’impression d’être attentionnés. Les clients veulent se sentir considérés, pas stockés dans une base de données. C’est là que l’automatisation et la personnalisation font toute la différence. Votre plateforme doit pouvoir déclencher des récompenses selon des événements précis, sans que vous ayez à y penser.

Par exemple, elle doit pouvoir :

  • Envoyer un “Joyeux anniversaire” avec un dessert offert.
  • Déclencher une offre “Vous nous manquez” après 60 jours sans visite.
  • Surprendre un VIP avec un avantage exclusif, sans annonce préalable.

Ce type d’attention montre que vous observez, que vous vous souvenez, et que vous appréciez. Et c’est ce qui transforme un simple système de points en véritable moteur de relation client.

Des données et des analyses vraiment exploitables

Sans données, vous avancez à l’aveugle. Une bonne plateforme ne fait pas que compter des points : elle vous aide à comprendre ce que vos clients font réellement — et à en tirer des décisions utiles.

Votre tableau de bord doit répondre clairement à des questions comme :

  • Qui sont mes clients les plus fidèles ?
  • Quels plats marchent le mieux auprès des membres ?
  • Combien les membres dépensent et reviennent-ils par rapport aux autres ?

Ces informations valent de l’or : elles permettent d’améliorer vos offres, d’affiner votre marketing, et d’augmenter concrètement la performance de votre restaurant.

Pour vous aider à comparer, voici une checklist rapide des fonctionnalités à examiner lorsque vous évaluez différentes plateformes.

Checklist des fonctionnalités pour choisir une plateforme de fidélité

Catégorie Essentiel (indispensable) Avancé (bonus)
Intégration Intégration directe au PDV/POS Intégration commandes en ligne & plateformes de livraison
Expérience client Interface mobile ou application Gamification (badges, défis)
Récompenses & offres Points, paliers ou carte à tampons Automatisations anniversaire & “Vous nous manquez”
Analyses & données Tableau de bord (dépenses, fréquence) Segmentation client
Communication Outils email & SMS Notifications push via application dédiée
Gestion Base membres centralisée Gestion multi-établissements

Ce tableau vous donne une base solide pour comparer. Commencez par valider l’essentiel, puis regardez quels “bonus” servent réellement vos objectifs et votre budget.

Des outils de communication efficaces

Enfin, votre plateforme doit vous permettre de communiquer facilement avec vos membres. Un programme ne fonctionne que si vous maintenez l’intérêt dans la durée. Cherchez une solution qui intègre la communication multicanale directement dans l’outil.

Les indispensables :

  • Email marketing : idéal pour les newsletters, annonces et offres détaillées.
  • SMS : parfait pour les offres urgentes et les rappels courts (et lus).
  • Notifications push : utiles pour prévenir d’une récompense disponible ou d’une offre quand le client est à proximité.

Quand tout est intégré, vous pouvez cibler plus finement, envoyer le bon message au bon moment, et rester dans l’esprit de vos clients.

Transformer les données clients en avantage concurrentiel

Un programme de fidélité moderne est bien plus qu’une carte à tampons digitale. C’est un outil qui collecte des informations précieuses — et qui peut vous donner une longueur d’avance.

Sa valeur réelle ne se limite pas aux points ou aux récompenses : elle se trouve dans les données générées à chaque transaction. Vous révélez des préférences, des habitudes de visite et des comportements d’achat qui, auparavant, étaient invisibles. Et ces données deviennent l’ingrédient secret de votre marketing.

Dès que vous les utilisez pour créer des actions personnalisées, les résultats se voient. Vous arrêtez les promotions génériques et vous passez à des offres pertinentes, qui donnent à vos clients le sentiment d’être compris. C’est ce qui sépare un programme “correct” d’un programme exceptionnel.

Des données brutes à un marketing intelligent

Considérez les données comme des indices qui mènent vers ce que vos clients veulent vraiment. Chaque scan, chaque numéro de téléphone donné, raconte une partie de l’histoire.

À vous de vous en servir pour lancer des campagnes qui font mouche.

Par exemple, vous pouvez :

  • Identifier vos VIP : repérer vos 10 % de plus gros dépensiers et les surprendre avec un avantage exclusif.
  • Réactiver les clients absents : envoyer automatiquement une offre “vous nous manquez” après 60 ou 90 jours sans visite.
  • Personnaliser vos promos : un client commande toujours les calamars ? Proposez-lui une offre dédiée sur ce plat.

À ce niveau, votre marketing ressemble moins à de la pub… et plus à une recommandation utile. Pour voir tout ce que vous pouvez exploiter, consultez les analyses et statistiques d’un programme de fidélité : vous verrez rapidement le potentiel.

Le pouvoir de la personnalisation

La personnalisation crée une fidélité solide. Envoyer une offre sur le dessert préféré d’un habitué le jour de son anniversaire, ou proposer une petite remise sur un plat qu’il commande souvent, ce n’est pas seulement du marketing : c’est de l’hospitalité qui continue même après la visite.

Et l’opportunité est immense. Avec plus de 50 millions d’Américains qui mangent du fast-food chaque jour, le public est énorme. De plus, ces programmes séduisent particulièrement les jeunes générations : en 2021, 54,7 % des millennials aux États-Unis étaient membres actifs d’au moins un programme de fidélité de restaurant. Vous pouvez aussi explorer le succès des grands programmes de fidélité en restauration et la façon dont ils exploitent leurs données.

Quand votre marketing s’appuie sur de vraies données clients, vous arrêtez de deviner — et vous commencez à proposer exactement ce que vos clients attendent. En utilisant ces informations pour comprendre et anticiper leurs besoins, votre programme de fidélité devient l’un de vos outils les plus puissants : une ligne directe vers vos clients, qui stimule les retours et transforme les visiteurs occasionnels en fans fidèles.

Votre plan de lancement, étape par étape

https://www.youtube.com/embed/K7ms72fod4o

Lancer un programme de fidélité peut sembler énorme, mais ce n’est pas obligé. Avec une feuille de route claire, tout devient plus simple — et, honnêtement, plutôt motivant.

Pensez-y comme à une recette de lancement réussie. Chaque étape prépare la suivante, du premier brainstorming jusqu’au lancement officiel. Vous ne choisissez pas juste un outil : vous construisez un actif stratégique que vos clients vont vraiment aimer — et qui va produire des résultats.

Définissez vos objectifs

Avant de parler points et cadeaux, vous devez savoir ce que vous cherchez à obtenir. À quoi ressemble un “succès” pour votre restaurant ? Un objectif vague comme “augmenter la fidélité” ne suffit pas : il faut être concret.

Voulez-vous :

  • Augmenter la fréquence de visite et transformer vos habitués du week-end en clients de semaine ?
  • Faire grimper le panier moyen en incitant à ajouter des boissons, desserts ou extras à forte marge ?
  • Réactiver des clients inactifs qui ne sont pas venus depuis 90 jours ?
  • Booster les commandes en ligne via votre site plutôt que via des plateformes qui prennent une commission ?

Vos réponses guideront tout le reste : le modèle choisi, les récompenses, et même la communication.

Choisissez votre modèle et votre technologie

Une fois vos objectifs fixés, choisissez le modèle (points, paliers, carte à tampons) qui correspond le mieux à votre établissement. Un fast-casual peut très bien performer avec une carte digitale simple ; un restaurant à service complet peut créer une vraie communauté avec un programme à niveaux.

Ensuite, sélectionnez la technologie. La priorité absolue : une intégration fluide au PDV/POS. Un système qui ralentit l’encaissement est éliminatoire. Visez une plateforme intuitive, qui rend l’inscription et l’usage faciles pour l’équipe comme pour les clients.

La bonne technologie doit se faire oublier. Elle tourne en arrière-plan pour offrir une expérience fluide, sans effort, qui rend l’inscription et l’utilisation du programme évidentes pour le client.

Construisez une structure de récompenses irrésistible

La partie la plus agréable : définir les récompenses. Le secret, c’est de proposer une valeur à la fois accessible (pour motiver vite) et aspirante (pour garder l’envie). Vos récompenses doivent donner envie, sans exploser vos marges.

Le plus efficace est souvent de mixer :

  • Récompenses faciles (quick wins) : café offert, frites, petite boisson — pour créer l’habitude.
  • Récompenses intermédiaires : entrée ou dessert offert — pour encourager la montée en dépenses.
  • Récompenses premium : plat offert, produit exclusif, événement privé — pour vos plus grands fans.

Avec cette structure, chacun a toujours un objectif motivant, quelle que soit sa fréquence de visite.

Formez votre équipe et lancez fort

Votre équipe est le moteur du programme. Si elle n’est pas à l’aise — ou pas convaincue — les clients ne le seront pas non plus.

Organisez une formation dédiée : fonctionnement, bénéfices clients, et intérêt pour le restaurant (et pour eux). Faites quelques mises en situation : répondre aux questions quand la file est longue, proposer l’inscription naturellement, etc.

Enfin, lancez avec énergie. Ne l’activez pas “en douce”. Préparez une vraie campagne de lancement, avec un bonus d’inscription attractif (un produit offert, ou points doublés la première semaine). Affichez-le en salle, communiquez sur les réseaux, envoyez un email. Un lancement fort crée un élan qui peut porter votre programme sur le long terme.

Vous avez encore des questions ?

Même avec tous les avantages, c’est normal de vouloir clarifier quelques points avant de se lancer. Voici les questions les plus fréquentes des restaurateurs qui envisagent un programme de fidélité.

Combien ça va me coûter ?

Le budget peut varier selon la solution. Une application simple de carte à tampons digitale coûte souvent entre 50 et 100 $ par mois.

Pour une solution plus complète (intégration PDV/POS, analytics poussées, marketing automatisé), comptez plutôt 200 à plus de 500 $ par mois par établissement. Mais ne vous arrêtez pas au prix mensuel : la vraie question, c’est ce que le programme rapporte grâce aux clients qui reviennent plus souvent et dépensent davantage. C’est le ROI qui compte.

Est-ce que ça fonctionne aussi pour un petit restaurant ?

Oui — et cela peut même devenir votre avantage le plus fort. Pour un restaurant indépendant, l’enjeu n’est pas de “battre” les grandes chaînes sur le prix, mais de capitaliser sur ce qu’elles ont plus de mal à reproduire : la proximité et la relation.

Pour un petit restaurant, la fidélité ne se joue pas sur le prix, mais sur le lien. Un programme simple et bien animé transforme vos habitués en VIP — et c’est un avantage énorme.

Pas besoin d’une usine à gaz pour démarrer : une carte digitale simple est déjà un excellent moyen, abordable, de lancer la dynamique et de mieux comprendre ce que vos clients aiment.

Comment embarquer les clients… et l’équipe ?

Un bon lancement fait toute la différence. Il faut démarrer avec une vraie énergie. Côté clients : une offre de départ irrésistible (entrée offerte, points doublés la première semaine), puis une communication partout — en salle, sur vos réseaux, dans vos emails.

Côté équipe : formation obligatoire. Ils doivent maîtriser le programme et savoir présenter ses bénéfices naturellement. Pour rendre ça motivant, vous pouvez même organiser un petit challenge interne et récompenser la personne qui inscrit le plus de clients le premier mois.


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